Rendement op investering in menselijk kapitaal Rekenmachine

✖Inkomsten zijn de inkomsten die een bedrijf haalt uit zijn normale bedrijfsactiviteiten, meestal uit de verkoop van goederen en diensten aan klanten.ⓘ Winst [R]			+10% -10%
✖Non Human Capital Expenses meet het rendement op het geïnvesteerde kapitaal in loon en secundaire arbeidsvoorwaarden.ⓘ Niet-menselijke kapitaaluitgaven [NHC_exp]			+10% -10%
✖Human Capital Expenses omvatten zaken als salarissen, software, onboarding, training, enz.ⓘ Kosten voor menselijk kapitaal [HC_exp]			+10% -10%

✖Human Capital Return on Investment is een HR-metriek die de financiële waarde die uw personeel toevoegt, vergelijkt met het geld dat aan hen wordt uitgegeven in termen van salarissen en andere voordelen.ⓘ Rendement op investering in menselijk kapitaal [HCROI]

⎘ Kopiëren

👎

Formule

✖

Rendement op investering in menselijk kapitaal

Formule

`"HCROI" = ("R"-"NHC"_{"exp"})/"HC"_{"exp"}`

Voorbeeld

`"7.847826"=("780000"-"58000")/"92000"`

Rekenmachine

LaTeX

Reset

👍

Rendement op investering in menselijk kapitaal Oplossing

STAP 0: Samenvatting voorberekening

Formule gebruikt

Rendement op investering in menselijk kapitaal = (Winst-Niet-menselijke kapitaaluitgaven)/Kosten voor menselijk kapitaal
HCROI = (R-NHC_exp)/HC_exp
Deze formule gebruikt 4 Variabelen

Variabelen gebruikt

Rendement op investering in menselijk kapitaal - Human Capital Return on Investment is een HR-metriek die de financiële waarde die uw personeel toevoegt, vergelijkt met het geld dat aan hen wordt uitgegeven in termen van salarissen en andere voordelen.
Winst - Inkomsten zijn de inkomsten die een bedrijf haalt uit zijn normale bedrijfsactiviteiten, meestal uit de verkoop van goederen en diensten aan klanten.
Niet-menselijke kapitaaluitgaven - Non Human Capital Expenses meet het rendement op het geïnvesteerde kapitaal in loon en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Kosten voor menselijk kapitaal - Human Capital Expenses omvatten zaken als salarissen, software, onboarding, training, enz.

STAP 1: converteer ingang (en) naar basiseenheid

Winst: 780000 --> Geen conversie vereist
Niet-menselijke kapitaaluitgaven: 58000 --> Geen conversie vereist
Kosten voor menselijk kapitaal: 92000 --> Geen conversie vereist

STAP 2: Evalueer de formule

Invoerwaarden in formule vervangen

HCROI = (R-NHC_exp)/HC_exp --> (780000-58000)/92000

Evalueren ... ...

HCROI = 7.84782608695652

STAP 3: converteer het resultaat naar de eenheid van de uitvoer

7.84782608695652 --> Geen conversie vereist

DEFINITIEVE ANTWOORD

7.84782608695652 ≈ 7.847826 <-- Rendement op investering in menselijk kapitaal

(Berekening voltooid in 00.006 seconden)

Je bevindt je hier -

Huis » Financieel » Bedrijf » Zakelijke statistieken » Statistieken over personeelszaken » Rendement op investering in menselijk kapitaal

Credits

Gemaakt door Kashish Arora

Satyawati College (DU), New Delhi

Kashish Arora heeft deze rekenmachine gemaakt en nog 50+ meer rekenmachines!

Geverifieërd door Vishnu K

BMS College voor Techniek (BMSCE), Bangalore

Vishnu K heeft deze rekenmachine geverifieerd en nog 200+ rekenmachines!

< 11 Statistieken over personeelszaken Rekenmachines

Uurloon

Gaan Uurloon = Inkomen tot datum+(Reguliere werktijden*Loon betaald per uur)+(Gewerkte overuren*Loon betaald per uur uit overuren)-Belastingen

Kwaliteit van verhuur

Gaan Kwaliteit van verhuur = (Prestatiescore van het werk+Tijdscore verhogen+Betrokkenheidsscore+Culturele Fit-score)/Aantal indicatoren

Gemiddelde levenslange waarde van werknemers

Gaan Gemiddelde levenslange waarde van werknemers = (Gemiddelde jaarlijkse omzet/Aantal werknemers)*Gemiddelde duur van het dienstverband van een werknemer

Rendement op investering in menselijk kapitaal

Gaan Rendement op investering in menselijk kapitaal = (Winst-Niet-menselijke kapitaaluitgaven)/Kosten voor menselijk kapitaal

Kosten per huur

Gaan Kosten per huur = (Externe wervingskosten+Interne personeelskosten)/Succesvolle aanwervingen

Personeelsverlooppercentage

Gaan Personeelsverlooppercentage = (Aantal overgebleven werknemers/Totaal aantal resterende werknemers)*100

Personeelsverloop

Gaan Personeelsverloop = (Medewerkers gescheiden/Gemiddeld aantal werknemers)*100

Gemiddelde trainingsuren

Gaan Gemiddelde trainingsuren = Totaal trainingsuren/Aantal werknemers

Verzuimpercentage

Gaan Verzuimpercentage = Totaal ongepland verlof/Aantal werkdagen*100

Medewerkerstevredenheidsindex

Gaan Medewerkerstevredenheidsindex = (((Totale scorewaarde van 3 vragen/3)-1)/9)*100

Overwerkpercentage

Gaan Overwerkpercentage = (Overuren/Normale uren)*100

Rendement op investering in menselijk kapitaal Formule

Rendement op investering in menselijk kapitaal = (Winst-Niet-menselijke kapitaaluitgaven)/Kosten voor menselijk kapitaal
HCROI = (R-NHC_exp)/HC_exp

Huis

VRIJ PDF's

🔍 Zoeken

Categorieën

Let Others Know

✖

Facebook

Twitter

Copied!