Contracheque por hora Calculadora

✖Renda até a data refere-se à quantia total de dinheiro que alguém ganhou com o trabalho ou outras fontes de renda até a data atual.ⓘ Renda até a data [ID]			+10% -10%
✖Horário normal de trabalho refere-se ao horário padrão que se espera que um funcionário trabalhe diariamente, semanalmente ou mensalmente, de acordo com seu contrato de trabalho ou políticas da empresa.ⓘ Horário normal de trabalho [RWH]			+10% -10%
✖Salários pagos por hora refere-se à quantidade de dinheiro que um funcionário ganha por cada hora de trabalho concluída.ⓘ Salários pagos por hora [WH]			+10% -10%
✖Horas extras trabalhadas referem-se às horas adicionais trabalhadas por um funcionário além de seu horário normal de trabalho.ⓘ Horas extras trabalhadas [OHW]			+10% -10%
✖Salário pago por hora de horas extras refere-se à remuneração adicional que um funcionário recebe por cada hora trabalhada além do horário normal de trabalho.ⓘ Salários pagos por hora de horas extras [WPHOH]			+10% -10%
✖Os impostos são encargos ou taxas financeiras obrigatórias impostas pelos governos a indivíduos, empresas ou outras entidades para financiar despesas públicas e funções governamentais.ⓘ Impostos [T]			+10% -10%

✖O salário por hora refere-se à quantidade de dinheiro que uma pessoa ganha por cada hora de trabalho.ⓘ Contracheque por hora [HP]

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Fórmula

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Contracheque por hora

Fórmula

`"HP" = "ID"+("RWH"*"WH")+("OHW"*"WPHOH")-"T"`

Exemplo

`"110"="1055"+("8"*"35")+("2"*"5")-"1235"`

Calculadora

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Contracheque por hora Solução

ETAPA 0: Resumo de pré-cálculo

Fórmula Usada

Contracheque por hora = Renda até a data+(Horário normal de trabalho*Salários pagos por hora)+(Horas extras trabalhadas*Salários pagos por hora de horas extras)-Impostos
HP = ID+(RWH*WH)+(OHW*WPHOH)-T
Esta fórmula usa 7 Variáveis

Variáveis Usadas

Contracheque por hora - O salário por hora refere-se à quantidade de dinheiro que uma pessoa ganha por cada hora de trabalho.
Renda até a data - Renda até a data refere-se à quantia total de dinheiro que alguém ganhou com o trabalho ou outras fontes de renda até a data atual.
Horário normal de trabalho - Horário normal de trabalho refere-se ao horário padrão que se espera que um funcionário trabalhe diariamente, semanalmente ou mensalmente, de acordo com seu contrato de trabalho ou políticas da empresa.
Salários pagos por hora - Salários pagos por hora refere-se à quantidade de dinheiro que um funcionário ganha por cada hora de trabalho concluída.
Horas extras trabalhadas - Horas extras trabalhadas referem-se às horas adicionais trabalhadas por um funcionário além de seu horário normal de trabalho.
Salários pagos por hora de horas extras - Salário pago por hora de horas extras refere-se à remuneração adicional que um funcionário recebe por cada hora trabalhada além do horário normal de trabalho.
Impostos - Os impostos são encargos ou taxas financeiras obrigatórias impostas pelos governos a indivíduos, empresas ou outras entidades para financiar despesas públicas e funções governamentais.

ETAPA 1: Converter entrada (s) em unidade de base

Renda até a data: 1055 --> Nenhuma conversão necessária
Horário normal de trabalho: 8 --> Nenhuma conversão necessária
Salários pagos por hora: 35 --> Nenhuma conversão necessária
Horas extras trabalhadas: 2 --> Nenhuma conversão necessária
Salários pagos por hora de horas extras: 5 --> Nenhuma conversão necessária
Impostos: 1235 --> Nenhuma conversão necessária

ETAPA 2: Avalie a Fórmula

Substituindo valores de entrada na fórmula

HP = ID+(RWH*WH)+(OHW*WPHOH)-T --> 1055+(8*35)+(2*5)-1235

Avaliando ... ...

HP = 110

PASSO 3: Converta o Resultado em Unidade de Saída

110 --> Nenhuma conversão necessária

RESPOSTA FINAL

110 <-- Contracheque por hora

(Cálculo concluído em 00.004 segundos)

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Créditos

Criado por Ashna

IGNOU (IGNOU), Índia

Ashna criou esta calculadora e mais 50+ calculadoras!

Verificado por Keerthika Bathula

Instituto Indiano de Tecnologia, Escola Indiana de Minas, Dhanbad (IIT ISM Dhanbad), Dhanbad

Keerthika Bathula verificou esta calculadora e mais 25+ calculadoras!

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Contracheque por hora

Vai Contracheque por hora = Renda até a data+(Horário normal de trabalho*Salários pagos por hora)+(Horas extras trabalhadas*Salários pagos por hora de horas extras)-Impostos

Qualidade de contratação

Vai Qualidade de contratação = (Pontuação de desempenho no trabalho+Pontuação do tempo de aceleração+Pontuação de engajamento+Pontuação de adequação cultural)/Número de Indicadores

Valor médio de vida do funcionário

Vai Valor médio de vida do funcionário = (Receita Média Anual/número de empregados)*Tempo médio de permanência do funcionário

Custo por locação

Vai Custo por locação = (Despesas de recrutamento externo+Despesas internas de recursos humanos)/Contratações bem-sucedidas

Retorno do Investimento em Capital Humano

Vai Retorno do Investimento em Capital Humano = (Receita-Despesas de capital não humano)/Despesas de Capital Humano

Taxa de rotatividade de funcionários

Vai Taxa de rotatividade de funcionários = (Número de funcionários restantes/Número total de funcionários restantes)*100

Taxa de rotatividade de funcionários

Vai Taxa de rotatividade de funcionários = (Funcionários separados/Número Médio de Funcionários)*100

Média de horas de treinamento

Vai Média de horas de treinamento = Total de horas de treinamento/número de empregados

Taxa de absenteísmo

Vai Taxa de absenteísmo = Total de licenças não planejadas/Número de dias úteis*100

Índice de satisfação dos funcionários

Vai Índice de satisfação dos funcionários = (((Valor total da pontuação de 3 perguntas/3)-1)/9)*100

Porcentagem de horas extras

Vai Porcentagem de horas extras = (Horas Extras/Horas regulares)*100

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