अनुपस्थिति दर की गणना कैसे करें?
अनुपस्थिति दर के लिए ऑनलाइन कैलकुलेटर पर, कृपया कुल अनियोजित छुट्टी (TUL), कुल अनियोजित छुट्टी से तात्पर्य किसी संगठन में कर्मचारियों द्वारा ली गई अनियोजित छुट्टियों की संख्या से है। के रूप में & कार्य दिवसों की संख्या (NWD), कार्य दिवसों की संख्या से तात्पर्य उन आधिकारिक दिनों की कुल संख्या से है जिनमें कर्मचारी किसी संगठन में काम करते हैं। के रूप में डालें। कृपया अनुपस्थिति दर गणना को पूर्ण करने के लिए कैलकुलेट बटन का उपयोग करें।
अनुपस्थिति दर गणना
अनुपस्थिति दर कैलकुलेटर, अनुपस्थिति दर की गणना करने के लिए Absenteeism Rate = कुल अनियोजित छुट्टी/कार्य दिवसों की संख्या*100 का उपयोग करता है। अनुपस्थिति दर AR को अनुपस्थिति दर सूत्र को बीमारी या अन्य कारणों से अनियोजित अनुपस्थिति की दर के रूप में परिभाषित किया गया है। के रूप में परिभाषित किया गया है। यहाँ अनुपस्थिति दर गणना को संख्या में समझा जा सकता है - 3 = 10/200*100. आप और अधिक अनुपस्थिति दर उदाहरण यहाँ देख सकते हैं -